KŠB: Proč je Advokátní kanceláří budoucnosti 2026/2027?

„Podíleli jsme se například na integraci České exportní banky do skupiny Národní rozvojové banky, výstavbě logistického centra BMW v Mošnově, financování rozvoje skupiny RegioJet prostřednictvím emise dluhopisů a na řadě dalších kapitálových a finančních transakcí. Současně jsme jako první velká nezávislá advokátní kancelář na českém trhu zavedli do praxe právní AI platformu Legora. Posílili jsme vedení kanceláře jmenováním nového partnera a tří counselů a rozšířili tým,“ popisuje KŠB. Od legalwebu i proto získává certifikaci Advokátní kancelář budoucnosti 2026/2027 podle legalwebu.

AKB Kocián

1. Charakterizujte prosím průběh posledních zhruba 12 měsíců pohledem vaší kanceláře, a to maximálně pěti krátkými větami.

Uplynulých dvanáct měsíců pro nás bylo obdobím intenzivní práce na významných transakcích, financováních a sporech i na složitých regulatorních otázkách. Podíleli jsme se například na integraci České exportní banky do skupiny Národní rozvojové banky, výstavbě logistického centra BMW v Mošnově, financování rozvoje skupiny RegioJet prostřednictvím emise dluhopisů a na řadě dalších kapitálových a finančních transakcí. Současně jsme jako první velká nezávislá advokátní kancelář na českém trhu zavedli do praxe právní AI platformu Legora. Posílili jsme vedení kanceláře jmenováním nového partnera a tří counselů a rozšířili tým o specialisty na soutěžní právo, právo duševního vlastnictví, daně a trestní odpovědnost právnických osob a compliance. Výsledky Chambers Europe, Legal 500 a IFLR potvrdily naši silnou pozici napříč klíčovými obory a ocenily naše odborníky v řadě právních oblastí.

2. Jaký typ práce považujete v tuto chvíli za pro vás jako pro kancelář charakteristický? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Charakteristická je pro nás inovativní a komplexní práce na náročných transakcích, financováních, sporech a regulatorních projektech, často s přeshraničním prvkem. Propojujeme přitom špičkovou oborovou specializaci s hlubokou znalostí podnikání klienta. Dlouhodobé vztahy nám umožňují poskytovat nejen jednorázové poradenství, ale i soustavnou podporu při strategických rozhodnutích klientů.

3. Využíváte při své práci umělou inteligenci a další technologie? Které? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Intenzivně využíváme zejména Legoru, AI platformu vyvinutou pro právní profesionály, která podporuje analýzu dokumentů, vyhledávání informací a přípravu návrhů právních textů. Veškeré výstupy AI jsou však v současné době pouze podkladem pro další použití a vždy podléhají odbornému posouzení a kontrole odpovědným právníkem.

4. Jakým způsobem jste se v tomto ohledu posunuli v posledních zhruba 12 měsících? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Po pilotním testování různých poskytovatelů právní AI napříč právními agendami a pracovními procesy jsme v říjnu 2025 vybrali Legoru a zavedli ji do praxe kanceláře. Od té doby ji postupně začleňujeme do každodenních postupů tak, aby zvyšovala efektivitu a současně zachovala bezpečnost dat, právní přesnost a plnou profesionální kontrolu výstupů.

5. Nabízíte svým klientům propojení právních služeb s dalšími poradenskými obory? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Právní poradenství propojujeme zejména s daňovým a účetním poradenstvím prostřednictvím vlastních daňových specialistů a dceřiné společnosti KŠB Accounting. Klientům tak dokážeme nabídnout koordinované řešení právních, daňových a účetních aspektů každodenní agendy, transakcí, restrukturalizací i sporů. V rámci naší právní praxe spolupracujeme s celou řadou špičkových znalců a auditorů. 

6. Jakým způsobem jste se v tomto ohledu posunuli v posledních zhruba 12 měsících? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

V uplynulém roce jsme dále prohlubovali praktickou spolupráci právních, daňových a účetních specialistů na komplexních klientských zadáních. Cílem je, aby klient dostal jedno koordinované řešení bez nutnosti samostatně řídit několik poradenských týmů.

7. Umožňujete práci na částečné úvazky? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Částečné úvazky a další flexibilní pracovní režimy umožňujeme na základě individuální dohody a s ohledem na potřeby kolegů a kolegyň a jejich klientských týmů, neboť skloubení rodinného a profesního života bylo vždy součástí naší firemní kultury. 

8. Jakým způsobem? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Rozsah úvazku a organizaci práce nastavujeme individuálně podle konkrétní role a životní situace. Navazuje to na naši obecnou kulturu samostatnosti a důvěry, v níž se pracovní tempo přizpůsobuje individuálním potřebám a aktuálním požadavkům klientů.

9. Přemýšlíte o udržitelnosti a ESG tématech? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Ano. ESG a udržitelnost jsou součástí naší obchodní strategie, rozhodování i každodenního fungování kanceláře. Současně v těchto oblastech dlouhodobě poskytujeme poradenství klientům a pomáháme rozvíjet jejich projekty v této oblasti.

10. Jak? A jak k těmto tématům přistupujete? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Řídíme se vlastní ESG Policy a Diversity & Inclusion Policy a usilujeme o snižování spotřeby energie i uhlíkové stopy s cílem postupovat k uhlíkové neutralitě. Od července 2022 jsme zapojeni do programu MONITORING/REDUCING CO2, který naši uhlíkovou stopu sleduje a porovnává s dalšími společnostmi. Klientům poskytujeme řešení na míru v environmentální, sociální i compliance oblasti.

11. Uvažujete o otevření nových specializací či o nových projektech?  Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Specializace i nové projekty rozvíjíme průběžně podle vývoje práva, technologií a potřeb klientů. Aktuálně posilujeme zejména poradenství v oblasti práva duševního vlastnictví a dále trestní odpovědnosti právnických osob a souvisejícího compliance. Rovněž rozvíjíme technologické a vzdělávací projekty v oblasti kyberbezpečnosti.

12. Jakých? Odpovězte prosím maximálně třemi krátkými větami.

Konkrétně jde o další rozvoj praxe trestní odpovědnosti právnických osob a compliance, pokračující integraci platformy Legora do právní práce a rozvoj projektu Pátky s judikaturou jako pravidelného podcastu pod křídly KŠB Institutu. Vedle toho systematicky sledujeme nové regulatorní oblasti, například právo bezpilotních systémů, kosmické služby a proměny energetické a environmentální regulace.