Přeskočit na hlavní obsah Přeskočit na zápatí
legalweb
  • Byznys
  • Budoucnost
  • Komunita
  • Právo
  • Kariéra
  • Byznys
  • Budoucnost
  • Komunita
  • Právo
  • Kariéra

Najít na webu

Rubriky

BudoucnostByznysKariéraKomunitaPrávo
Eva Pešková
Vybíráme z dubnové Rodiny: Ohrožené děti bychom měli, ale pěstounů je málo
2. 4. 2026
Monika Novotná
Uvnitř advokátní komory s Monikou Novotnou: Příspěvky advokátů, změna etického kodexu a mediační zkoušky 
31. 3. 2026
ROWAN LEGAL
ROWAN LEGAL povyšuje Jakuba Jirovského, Lindu Coufalovou, Evu Pavelkovou a Ondřeje Špičáka
31. 3. 2026
Tomáš Procházka

Tomáš Procházka

Tomáš Procházka

Tomáš Procházka: Prosba za milion aneb znáte podrobně všechny vnitřní předpisy?

Tomáš Procházka·20. 3. 2026·Právo
Tomáš Procházka

Tomáš Procházka: Špionáž v dětském domově aneb jak Nejvyšší soud vyložil zákoník práce jinak, než je výslovně napsaný

Tomáš Procházka·5. 3. 2026·Právo
Tomáš Procházka

Tomáš Procházka: Co „musí“ u soudu říkat zaměstnanec, který chce dorovnat peníze?

Tomáš Procházka·8. 2. 2026·Právo
Tomáš Procházka

Soudy už rozhodují o transparentnosti odměňování. A řešili i divadelně baletní rébus, píše Tomáš Procházka

Tomáš Procházka·28. 1. 2026·Právo
Tomáš Procházka

Pracovní právo polopatě: Existuje nějaké soukromí i v pracovním počítači?

Tomáš Procházka·9. 1. 2026·Právo
Tomáš Procházka

Pracovní právo polopatě: Odskočení za miliony aneb kolik může stát návštěva toalety?

Tomáš Procházka·12. 12. 2025·Právo
Tomáš Procházka

Pracovní právo polopatě: Jak se (ne)odvolává ředitel divadla

Tomáš Procházka·21. 11. 2025·Právo
Tomáš Procházka

Pracovní právo polopatě: Máte pochopení pro zaměstnance se zdravotním postižením?

Tomáš Procházka·7. 11. 2025·Právo
řidič

Pracovní právo polopatě: Může být legální dávat zaměstnancům pokuty?

Tomáš Procházka·13. 6. 2025·Právo
Tomáš Procházka

Pracovní právo polopatě: Školení BOZP nebo panáka na kuráž?

Tomáš Procházka·6. 6. 2025·Právo
Načíst další

Personální inzerce

PEERS | CEE LAW FIRM – Group Chief Marketing Officer in one of our offices – Prague, Bratislava, Budapest, Bucharest, Cluj-Napoca

PEERS
within EUR 2,000 – 3,000 range based on place of work, seniority and fulltime/ part-time model

HAVEL & PARTNERS hledá výraznou právní osobnost pro zastoupení skupiny v Ostravě

Havel & Partners

Štilec & Partners hledá svou pravou ruku. Ocení kreativitu, příležitostmi i finančně

Štilec & Partners
40 000 Kč a více

DLA Piper: Absolvent(ka)/ Junior Associate – Banking & Finance

DLA Piper
DLA PIPER

Skils: Příležitosti pro student(k)y právnických fakult, koncipient(k)y a advokát(k)y

Skils
Skils

TARPAN Legal: Tohle není další standardní advokátní příležitost

TARPAN Legal

BBH: Práce pro talentované právní studenty a studentky

BBH
28 000 - 50 000 Kč

BBH: Advokátní koncipient(ka) v Praze – obchodní právo

BBH
68 000 - 105 000 Kč

TOP články

1
S tím, že „chcete dělat tresta“ v Sokol Novák tdpA nepochodíte. Zaujmete (nejen) přehledem o aktuálních kauzách
2
Aegis Law už není startup. Hlásí nejlepší rok v historii, během dvou let se zdvojnásobila
3
Polsko vs. Česko podle HAJDUK & PARTNERS: Jak se připravit na vstup na český i polský trh
2025-2026 © Všechna práva vyhrazena 
KontaktRedakceZásady ochrany osobních údajů
Cookies
(Změnit nastavení)
Vytvořeno

Pro lepší měření návštěvnosti využíváme soubory cookies. Více na stránce zásady cookies