Jaký typ práce považujete v tuto chvíli za pro vás jako pro kancelář charakteristický?
Pro naši kancelář je nejen aktuálně, ale již osm posledních let charakteristická práce na pomezí práva a technologií. Nyní pak zejména v oblasti implementace umělé inteligence do právní praxe. Snoubíme nemožné – zvyšování kvality a rychlosti. Pracujeme multidisciplinárně – propojujeme právníky s IT odborníky a datovými analytiky. Symbióza inženýrů a právních odborníků se nám velmi osvědčila a v budoucnu na tom budeme i dále pracovat.
Využíváte při své práci umělou inteligenci a další technologie?
Ano, provozujeme moderní advokacii a zaměřujeme se na implementaci technologií do oboru již více jak osm let. Byli jsme jedna z prvních kanceláří, která pracovala v Google prostředí, plnohodnotně využívali OCR systém a eliminovala potřebu papírové byrokracie.
Jakým způsobem?
● personalistika (veškeré dokumenty v AROWS jsou elektronicky)
● HR a vzdělávání (AI implementovaná do onboardingu, tréninku a podpory lidí),
● účetnictví (automatické vytěžování nákladových dokladů, vedení pokladen a automatizovaných procesů v elektronické podobě)
● administrativa (AI a robotizace při zpracování datových zpráv),
● marketing (absolutní soběstačnost: propagační mediální a odborné texty, grafika, videa),
● provoz (automatické zápisy z porad, přepisy schůzek s klienty)
● data (PBI, GD, CRM)
● právo (překlady, proofreading, analýza dokumentů, porovnání dokumentů, hloubkové výzkumy/ rešerše, časové osy, tonalita textu, předmět vykazování činnosti pro srozumitelnost klienta, analýza rizik, AML identifikace a další).
Nabízíte svým klientům propojení právních služeb s dalšími poradenskými obory?
Ano, svým klientům nabízíme snadné propojení na oblast účetnictví, podnikatelské pojištění a samozřejmě daně. To je relevantní obzvláště u transakcí. A dotací.
Jakými a jak?
Advokátní kancelář je součástí skupiny ARROWS advisory group která zaštiťuje společnosti pod značkou ARROWS, které se specializují na výše zmíněné obory.
Umožňujete práci na částečné úvazky?
Ano, převážně pak na administrativních pozicích. Velmi si vážíme práce maminek na mateřských nebo po mateřských dovolených. Jejich přístup k práci je mnohdy zodpovědnější a způsob pojetí
práce mnohdy efektivnější, než u ostatních kolegů.
Jakým způsobem?
Díky digitalizaci, automatizovaným procesům a využití technologií mohou naše kolegyně pracovat efektivněji, s flexibilním rozvržením času a často i na dálku. Práce je strukturovaná tak, aby se dalo navazovat i při kratší přítomnosti v týmu, bez ztráty kvality či kontinuity. Věříme, že moderní technologie mají sloužit nejen firmám, ale i lidem – a umožňovat sladění práce s rodinným životem.
Přemýšlíte o udržitelnosti a ESG tématech?
Ano, udržitelnost a ESG témata jsou součástí našeho provozního i klientského portfolia, ačkoliv
se nejedná o tolik preferované téma v kontextu moderních technologií.
Jak? A jak k těmto tématům přistupujete?
Věříme, že moderní advokátní kancelář by měla nést odpovědnost nejen za kvalitu právních služeb, ale i za svůj dopad na společnost a životní prostředí. Digitalizací a automatizací přispíváme ke snižování spotřeby papíru a optimalizaci provozu. Podporujeme rovné příležitosti, diverzitu a flexibilní pracovní podmínky, zejména pro rodiče malých dětí. Aktivně sledujeme vývoj v oblasti ESG a reflektujeme jej jak ve vnitřním nastavení firmy, tak v právním poradenství pro naše klienty.
Uvažujete o otevření nových specializací či o nových projektech?
Ano, neustále sledujeme vývoj na trhu a přemýšlíme o nových specializacích i projektech, které odpovídají aktuálním trendům trhu, potřebám klientům a zároveň vykazují potenciál ziskovosti. Nicméně trend v ARROWS bude přesně opačný. Budeme najímat více inženýrů a méně právníků.
Jakých?
Stále se intenzivně věnujeme vývoji naší mezinárodní sítě, která díky technologiím efektivně propojuje právní specialisty z celého světa. V mezinárodních kauzách je velký potenciál a my nabízíme klientům jednoduché řešení na velmi vysoké technologické úrovni za dostupnou cenu. Zaměřujeme se také na rozšíření spektra poskytovaných služeb v oblasti realitního trhu a máme v plánu poskytovat také custom řešení v oblasti umělé inteligence.
Projekt Advokátní kanceláře budoucnosti probíhá letos poprvé a doplňuje projekt legalweb, má za cíl představit část advokátního trhu v souvislosti se současnými výzvami a tématy budoucnosti, jako je nástup umělé inteligence, ESG či celkové přizpůsobení se poradenské služby požadavkům klientů.
Do letošního ročníku projektu Advokátní kanceláře budoucnosti byly přizvány výlučně advokátní kanceláře z řad partnerů a podporovatelů projektu legalweb, v příštích letech by mělo být hodnocení otevřeno i dalším zájemcům.
Titul Advokátní kancelář budoucnosti získaly ty kanceláře, které vyplnily zaslaný dotazník a dosáhly při jeho hodnocení alespoň dvou třetin možných bodu. Nejde tedy o unikátní titul, ale spíše o určitou certifikací ze strany legalwebu.
